Función Pública: propuesta de compensación para los gremios ATE y UPCN

El Gobierno de Río Negro retomó este martes las negociaciones con los gremios ATE y UPCN en el marco de la Mesa de la Función Pública, donde se presentó una oferta para el sector.

Regionales12/02/2025
gob rn ATE y UPCN

El nuevo ofrecimiento consiste en el otorgamiento de una suma fija, por única vez, a abonarse mediante planilla complementaria, con el objetivo de compensar los meses sin aumento:

Para el personal comprendido en el régimen retributivo transitorio Ley 3959:

  • Categorías 1 a 11: $80.000
  • Categorías 12 a 15: $90.000
  • Categorías 16 a 25: $100.000

Para el personal bajo la Ley 1904:

  • Agrupamiento tercero (44 horas): $80.000
  • Agrupamiento segundo (44 horas): $90.000
  • Agrupamiento primero (44 horas): $100.000

Para el resto del personal, el monto será proporcional a la carga horaria.

El Gobierno ratificó que, con mucho esfuerzo y previsibilidad, en el último año se otorgaron aumentos salariales que superaron la inflación acumulada, medida por IPC. Las partes acordaron pasar a un cuarto intermedio para la semana que viene, con el objetivo de comenzar a analizar la pauta 2025.

Participaron del encuentro la Secretaria de la Función Pública, Tania Lastra; y sus pares de Hacienda, Natalia Crociati y de Gobierno, Agustín Ríos. Por el sector gremial, participaron Marcelo Vidal y Leticia Lapalma, representantes gremiales de UPCN y ATE.

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